1月22日，大通宝富成功举办2024年度中高层管理人员读书分享会。公司全体中高层管理人员通过线上、线下结合的方式参加了此次分享会。读书分享会不仅是一个学习的平台，更是一个交流和成长的空间。通过读书分享会不断拓宽视野，提升个人素养，为公司的高质量发展注入新的活力。读书分享会围绕《哲学与人生》《销售账款

为了提高企业整体能效水平、降低碳排放，某大型钢铁集团一直注重于推进极致能效工程，向极致能效提升要效益。该集团150MW超超临界煤气发电机组引风机系统节能改造就是极致能效工程子工程之一。2025年伊始，该工程进入了设备安装调试关键时期，为确保工程顺利完成、按期投产，工程指挥部制订了周密的工作计划，大通

成本领先、管理变革、有效的人才管理是企业的核心竞争力。2024年度，大通宝富学院各级学院共组织授课397课次，平均每周8课次。参与授课的讲师96名，其中评级讲师21名。大通宝富学院作为人才培育的黄埔军校，培育了一批年轻管理干部，提升了员工的专业水平，传承了老员工的丰富经验。在这里我们思想碰撞，在这里

2024年辞旧迎新之际，大通人用严苛的态度、专精的技术、优质的产品，严格按照客户的各项要求，保障了出口再生风机的高质量生产，顺利完成发货。再生风机发货前，大通宝富团队历经了一段充满挑战的旅程：从复杂的提资文件准备、精细入微的设计工作，到严苛的检测流程，每一步都凝聚着大通人的辛勤汗水与智慧。经过无数个

大通宝富与南通理工学院第一届订单班于2024年12月7日启动开班啦，经过前期系统的筹划与宣讲、招聘，近100名学生报名订单班。本次订单班班主任王老师带领了40名学生前来公司参观，公司生产运营总监刘希女、首席市场运营官周铭、首席人力资源官丁玲玲热情迎接了王老师一行，并带领全体师生参观了公司展厅、生产车

2024年11月30日，大通宝富迎来首届“与通同行 与爱同心”迷你家庭日活动，家长们与孩子们共度了一个充满欢笑和温馨的周末。活动当天，家属们前往唐闸参观了具有历史意义的老厂遗址，深入了解了张謇文化，感受了南通深厚的文化底蕴和特色，这段旅程让家属们对公司的起源和历史有了更加深刻的认识。随后，家属们参观